1. กดปุ่ม + เพื่อสร้างคำขอลางาน
2. เลือกประเภทการลา เช่น ลาพักร้อน ลากิจ หรือลาป่วย
3. ระบุวันที่ ประเภทการลา (เต็มวัน หรือครึ่งวัน) พร้อมระบุเหตุผล
4. สามารถระบุช่วงวันที่เพื่อขอลางานติดต่อกันหลายวันได้สะดวก
5. หัวหน้างานหรือผู้จัดการจะได้รับแจ้งเตือนและตรวจสอบคำขอลางานของพนักงานผ่านมือถือได้ทันที
6. กดอนุมัติหรือไม่อนุมัติคำขอลางานของพนักงาน
7. หากไม่อนุมัติ หัวหน้างานสามารถระบุเหตุผลเพื่อให้พนักงานทราบได้ทันที
8. คำขอที่อนุมัติแล้วจะถูกบันทึกลงบนกระดานเวลาดีโดยอัตโนมัติ ช่วยให้ฝ่ายบุคคล (HR) บริหารวันลาคงเหลือได้อย่างง่ายดาย